各开发区、区县（市）人力资源和社会保障局，市直各有关部门，各类企业：

现将河南省人力资源和社会保障厅《关于发布河南省2024年企业工资指导线的通知》（豫人社〔2024〕4号）转发给你们，请结合工作实际，抓好贯彻落实。

市直有关部门要加强对企业工资宏观调控，各类企业在坚持职工工资和企业效益联动的基础上，将工资指导线作为工资集体协商中一项重要参考因素，注重提高工资报酬在初次分配中的比重。各市管（属）国有企业在编制企业工资总额预算时，要把企业工资指导线作为合理确定职工工资水平和企业工资总额增长幅度的政策依据，确保企业职工工资增长幅度符合国有企业工资决定机制改革要求。

                   2024年8月26日

（此件主动公开）